目前定做工作服是企業必備的一個發展利器，根據需求的要求，工作服不只是的簡單的服飾，也是體現公司文化的一個標志，擁有一套時尚的工作服可以讓工作更加得心應手，那么下面小編就來說說工作服定做時需要注意的3大問題。

　　一，外型的設計。

　　對于服裝的造型設計，主要決定著工作服的式樣，是設計出完美服飾的第一步，對于服裝的外型設計，主要還是要針對該企業的行業類別和面對的人群，這樣才能將它的效果達到最大化，用于工作服標識的需符合特定標志，標識性，以顯示社會符號與身份象征，用于功能防護的職業工裝，造型上的合理性，服裝局部設計的制約性，服裝“三口”防護的嚴密性不容忽視且規定甚嚴。

　　二，服裝面料上的選擇。

　　北京定做西服定做工作服在材料的選擇和搭配上也尤為重要，合理的運用這些技巧才能將設計更完美的發揮，材料的選擇與設計，應從材料的理論性能，生物性能，質感及加工性能等多方面研究，以盡可能地來達到工作服的特殊要求，職業工裝必須考慮作業環境，降低環境因素和作業性質對人體可能帶來的損害和影響。

　　防護性，安全性，舒適性的要求，對于服裝材料則有不同的性能要求，如易燃易爆的工作環境，須有抗靜電性能，同時就有阻燃性，低溫環境，須保暖．吸濕透氣。

　　高溫環境須隔熱，耐高溫．吸濕透氣好，水下環境，須防水，保濕，吸濕，核磁環境，須防輻射．防高溫，化學污染環境，須耐酸腐蝕．防油．防水．透氣．保暖，運動比賽的某些項目，北京西服定制須質輕．彈性和耐磨的服裝面料。

　　三，顏色的組合。

　　關于這點可以不用過多的解釋，那就是在顏色上的搭配要給人一種視覺效果，不能讓人產生視覺疲勞，具體搭配還要看面對的人群屬于哪個年齡段的，在根據環境設計出合理的顏色與設計合為一體，專家曾分析，良好的視覺效果可以另人精神愉快，工作精神，會讓人產生一種愉快的心理，可見良好的顏色搭配也起到關鍵效果之一。

　　現在很多企業對于定做工作服越來越重視，需求和要求也越來越高，不再像以前那樣只是簡單的有工作服就行，品質各方面都不管，注重的只是價格。

　　定做工作服要注意的事情非常多，比如企業要選確定款式，面料，數量，尺寸等，款式，面料和數量都是一個標準件，只要業務在與企業采購多溝通幾件，北京西服訂做然后做樣衣確認就完全沒有問題的，但是尺碼非常關鍵，也是比較難以把控的，因為工作服相對于其他勞保用品來說它是最為普通一個勞保用品，所以它沒有標準件，尺寸也沒有國標的尺碼，各個單位出來的尺碼都不大一樣，所以如果尺碼沒有確定好，那么就會導致后面做出來的衣服出現尺碼不合適的問題。

　　但是，尺碼并不是一個大問題，首先夏裝，秋裝都擁有一個詳細的尺碼表，另外，針對不同式樣備有相應的一整套樣衣，從XS-3XL都有套碼樣衣。

　　在客戶確定定做工作服款式，面料，數量之后，如果企業不能對尺碼統計很準確的把握，我們就會提供相應的套碼衣讓客戶進行套碼，又或者出現個別領導或員工體形非常特殊，我們還會另外安排量體師上門進行量體。

　　北京【紅永拓】服裝公司，始于2006年，12年專注如一，提供工作服，職業裝，西服，西裝定做業務，訂制各種襯衫，沖鋒衣，T恤衫，廣告衫等，款式新穎，物美價廉. TEL:13910446699http://m.ralgo.com.cn/。